研发岗
工作职责
1、 关注创新热点及行业进展，寻找新项目；
2、 查询新产品相关信息（政策、药学、药理药效、临床、竞争格局 等），并梳理形成报告；
3、 创新链沟通，推动新品立项；
4、 与公司业务线对接，及时了解其需求并寻求落地方法；
任职要求
1、硕士、博士；
2、医药相关专业（药物化学、临床医学、预防医学、免疫学、生物制药、公共卫生 等优先）；
3、了解国家药品相关法规；
4、英语六级以上，能独立查阅国内外相关文献及有较好的英语读、写，以及较强的文字撰写能力；
5、具备较好的文字撰写功底，熟练运用Office软件，PPT制作能力强；
6、具有优良的职业道德、敬业精神、团队意识；工作积极主动、严谨高效、吃苦耐劳；责任心强，勇于承担责任，挑战自我；
7、具有较强的沟通、协调能力、组织能力；
8、思维灵活，有创意、有想法，更要有较强的执行力；
9、关注创新药开发，对创新药靶点、机制、创新格局有浓厚的兴趣；
营销岗
销售管理方向：
1、协助年度营销计划的制定及执行；
2、对区域销售、纯销进行多维度分析、制定销售策略；
3、客户选择标准建立及执行，客户选择流程、制度建立及执行，客户评估流程、制度建立及执行，客户考核、激励标准、流程、管理制度建立及执行等。
市场方向：
1、协助制定消费者业务规划。基于所负责品类的市场趋势和消费者需求变化，协助规划业务发展方向，制定产品开发策略并协助引进，涉及市场分析、消费者调研、产品概念开发和设计公司管理、产品推广策略制定、研发&生产&财务沟通协调等工作。
2、市场营销规划及执行。协助制定中长期品牌发展策略&年度营销规划，负责具体项目推进，涉及媒介投放、事件营销、官媒运营、促销活动制定和跟进、广告公司管理、销售队伍沟通等工作。
3、产品组日常运营。
任职要求
1、2024届毕业生，本科及以上学历，专业不限；
2、较强的成就导向，良好的组织能力、沟通能力、团队协作能力，较强的学习能力、应变能力；
3、细致耐心，逻辑思维能力、沟通协调能力强，善于发现问题和提出解决方案。
财务岗
工作职责
财务管培生需在财务管理中心轮岗半年，轮岗结束后再结合个人意向和部门需求进行定岗，定岗方向：1、业务财务；2、战略财务；3、共享财务。
任职要求
1、为人正直，认真严谨，积极进取，具有较强的责任心与服务意识；
2、具备优秀的沟通能力，注重团队协作，能够适应快速的业务变化；
3、具有较强的逻辑思维能力与学习能力；
4、熟练掌握数据分析工具，将优先考虑。
联系电话：13666095265
邮编：518110
单位网址：www.999.com.cn
