一、人力资源管培生
工作职责
通过轮岗培训，全面学习并参与员工关系、招聘、培训等人力资源模块工作。为快速成长为人力资源综合管理人才奠定基础。
任职资格
1.学历：本科及以上；
2.专业：新闻学、播音与主持艺术、汉语言文学等专业；
3.英语：国家四级或以上；
4.具备良好的沟通协调能力喝公文写作策划能力，责任心强，工作积极主动。
二、法务专员
工作职责
1.协助上级制定合同管理制度及向各单位传达合同管理制度要求。
2.协助上级完善合同审核指南，提高合同审核的质量及效率。
3.审核所分管的集团单位合同并参与谈判。重要合同初审后上报上级审核。
4.制定所分管的集团单位常规合同范本合同并指导业务使用。
5.跟踪、监督所分管集团单位相关合同签署、履行情况。
6.建立及完善所分管集团单位的合同审批流程。
7.协助上级制定线上、线下的业务培训计划，并执行。
8..完成内部案例培训及及时参与外部培训。
任职资格
1、硕士研究生及以上学历；法学相关专业优先，海外留学经验优先；
2、通过国家司法考试，获A证，英语听说流利能作为工作语言；
3、较为熟悉民法、经济法、公司法相关法律法规，具备基础的办公软件、案例、法规检索分析的技能；
4、熟悉基本合同条款和常见合同类型；具备基本的合同起草和审查能力；能够协助完成合同谈判和签署流程。
三、AI工程师
工作职责
1. 负责AI项目的实施与落地，协助推进AI在各业务场景中的应用与优化；
2. 设计并搭建AI智能体或智能应用，实现流程自动化与效率提升；
3. 使用AI开发工具进行AI应用开发、接口集成与流程编排；
4. 撰写项目技术文档与使用说明，沉淀可复用的AI实施经验与模板。
任职资格
1. 本科及以上学历，计算机、人工智能相关专业背景；
2. 具备AI项目实施或智能应用开发经验，熟悉Python 开发，了解API调用、Dify 等AI工具；
3. 熟悉常见AI应用场景（流程自动化、知识问答、数据分析、预测决策等）；
4. 具备基础数据处理能力，熟悉数据清洗、结构化、ETL等流程；
5. 有较强的逻辑思维与业务理解力，能将业务需求转化为AI应用方案；
6. 学习能力强，乐于接受新技术，具备良好的沟通与团队协作能力；
7. 具有AI系统实施、集成或对接外部供应商经验者优先；
8. 有医药研发、制造业或其他行业AI项目经验者优先。
四、医学专员
工作职责
1、 组织开展临床整体开发策略和计划的制定；
2、 负责医学撰写相关工作，包括临床试验方案及相关资料设计、临床总结报告及其它临床相关申报资料撰写；
3、 负责临床项目的医学监查和医学审核；
4、 调研立项及在研临床项目信息收集、整理、分析和反馈；
5、 提供医学或药学方面知识支持和相关培训。
任职资格
1、 学历：博士学历；
2、 专业：临床内科学（西医）、基础医学、医学统计、临床药学、临床药理；
3、 英语：国家六级及以上，文献检索和阅读能力强；
4、 能力：具有较强的学习和理解、沟通、文字书写和综合报告能力；
5、 其它：诚信、敬业、严谨细致、责任心强。
五、临床药理研究员
工作职责
1、 负责Ⅰ期、PK或PD等临床药理试验的方案及相关资料设计、临床药理试验数据的分析、报告与解读、临床总结报告及其它临床相关申报资料撰写；
2、 负责定理药理相关工作；
3、 参与创新药临床整体开发策略和路径的设计、调研立项；
4、 参与或负责临床试验项目监查工作。
任职资格
1、 学历：博士学历；
2、 专业：临床药理、临床药代动力学或定量药理学；
3、 英语：国家六级或以上，文献检索和阅读能力强；
4、 能力：具有较强的学习、理解和逻辑思维能力、沟通能力、文字书写和综合报告能力；
5、 其它：诚信、敬业、严谨细致、责任心强。
联系电话：0760-87133733
单位网址：www.tul.com.cn
