MENU

Recruitment Information

中信证券华南股份有限公司-培训生(简历请投递至企业邮箱)
Post Time:2022-02-16 Deadline:2022-04-15

Company name:中信证券华南股份有限公司

Countries & Regions:Guangdong - Guangzhou

Work Type:Full time

Position Type:Finance, Banking and Insurance

Number Of Vacancy:300Human

Salary Range:face to face

Job Description

岗位介绍

1.岗位名称:培训生

2.岗位职责:

专注证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务,全面覆

盖与服务零售与高净值个人客户、专业投资机构、上市及非上市公司、同业机构等,分析客户

需求、制定客户服务计划,提供综合解决方案,为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。

3.培养方案:

双通道发展模式,经培养成为行业领域最佳投资研究专家、资产配置专家、综合业务服务专家

等,经选拔可成为团队负责人、部门负责人、分支机构负责人等,或内部招聘至总部工作。

4.任职要求:

(1)本科及以上学历应届毕业生;

(2)热爱证券行业,具备良好的人际交往能力,喜欢主动与他人建立联系并在进行分享交

流;能够系统快速地掌握新知识,并加以运用;乐于团队协作,追求卓越,善于运用多种方式

以促成结果达成;

(3)无违法违规记录,具备良好的职业道德与专业素质,已通过证券、基金等从业资格考试

优先,入职前必须通过证券从业资格考试。


工作地点

广州(含花都、南沙、番禺、增城)、潮州、东莞、佛山、惠州、江门、揭阳、梅州、清远、

汕头、肇庆、中山、珠海等。


Q:请问后续职业发展路径如何?

A:公司与每一名通过录用入职的员工签订正式劳动合同,结合专业、管理双通道发展路径,安

排分(子)公司、总部等轮岗学习机会,实现未来纵向与横向的多元化发展。

 

Q:请问培养与考核体系如何?

A:针对分支机构培训生,公司统一安排专属18个月的培养期助力大家阶段任务拆解、多维赋能

成长。同时强调过程化考核,按照节奏稳步提升,信新club伴你成长。

培养期内定制丰富的培训培养方案,如“信融·耀”计划:30天总部业务线学习,提升工作广

度;6个月总部业务线实践轮岗,确保专业精深。

 

Q:请问薪酬福利方面是怎么样的?

A:我们的薪酬构成是固定薪酬+个人提成+团队激励+年终奖金+董事长奖励基金;及时兑付个人激

励,与团队共享业绩成果。我们希望用极具市场竞争力的薪酬,与优秀的人做有挑战的事。同时

,我们有与总部完全一致的福利政策,包括五险二金及个性化福利;带薪年假,除法定节假日外,

还可享受证券人专属的证券休市假。


简历请投递至:shuyunzhang@citics.com



Company profile

中信证券股份有限公司(简称“中信证券”,A股代码“600030”、H股代码“6030”)成立于1995年10月,是中国第一家A+H股上市的证券公司。中信证券业务范围涵盖证券、基金、期货、直接投资、产业基金和大宗商品等多个领域,各项业务均排名行业前列。2020年度公司营业收入544亿元,归属母公司净利润149亿元,均排名行业第一。 目前公司拥有30个部门及业务线,7家主要一级子公司,分支机构遍布全球13个国家,包括中国境内31个省、自治区、直辖市,全系统员工总数为1.9万人。华夏基金、中信期货、金石投资等主要子公司都在各自行业中保持领先地位。

Other information

Tele.:020-33972826

Organization address:广州市天河区临江大道395号901室(部位自编01),1001室