Recruitment Information

以下岗位接受应届生投递，请将简历发送至 hr@bjjlsch.com

大模型部署工程师  &&  FDE  &&  AI应用落地工程师

工作职责

1、调研市面上主流AI智能体（AI龙虾及各类国产化替代方案），对比云端部署、内网私有化两种模式，拿出选型报告，完成整套系统落地配置，保证能实际执行操作，不是单纯聊概念。

2、针对财务对账、商户分账、数据统计的业务流程，搭建AI工作流，制作标准化的指令模板，教会财务人员日常使用，实现报表、台账自动化生成。

3、负责数字人形象制作、直播话术库搭建、直播间搭建调试，运营数字人账号，跟踪直播的出票转化效果，持续优化内容。

4、负责招商场景的AI应用：用大模型自动撰写招商文案、合作方案、市场分析，批量筛选商户资源，建立客户AI档案库。

5、建立公司内部的AI使用规范，把控财务、商户数据的安全性，防止核心经营数据外泄，同时定期做全员的AI使用培训。

任职要求：

1、不需要深耕编程开发，要求有企业AI落地实操经验，用过GPT、文心一言、通义千问等大模型，熟练AI智能体、数字人直播、RPA自动化工具；

2、最好有商业地产、商场运营、财税或者本地生活文旅行业的经验，能听懂招商、财务的业务语言，把我们的需求翻译成AI的执行方案；

3、必须有落地案例：做过企业AI智能体部署、数字人直播带货、财务AI自动化报表的实际项目，面试要看过往的成品和操作流程；

4、做事务实，偏向执行落地，不堆砌专业术语，能一步步带着业务部门把工具用起来，接受先试点、再全公司铺开的节奏。

初高中语文教师

工作职责
1. 承担初三至高三年级语文课程教学，完成备课、授课、作业批改与课后答疑全流程工作，确保教学计划落地。
2. 深度钻研中高考语文考纲与命题趋势，搭建系统化考点体系，指导学生建立标准化答题框架，提升应试得分效率。
3. 基于学生学情数据制定个性化提分方案，通过阶段测试与动态分析调整教学策略，跟踪并验证提分效果。
4. 参与教研活动、试卷命制及教学资料开发，配合完成教学管理相关工作。
5. 关注学生学习状态与心理动态，建立家校沟通机制，协同保障学生备考状态稳定。
任职要求
1. 本科及以上学历，汉语言文学、中文教育等相关专业优先。
2. 具备初三至高三完整教学经历，精准掌握中高考语文命题方向与评分标准。
3. 拥有中高考提分成功案例，能提供所带班级或学生的成绩提升数据者优先。
4. 持有教师资格证，普通话二级甲等及以上优先。
5. 课堂感染力强，善于调动学生积极性，能承受毕业班教学压力。
6. 具备学校或大型教培机构一线教学经验者优先。

初高中数学教师

工作职责
1. 承担初三至高三数学课程的全流程教学，包括备课、授课、作业批改及课后针对性答疑，确保教学计划高效落地。
2. 深度研究中高考数学考纲与命题趋势，搭建函数、几何、数列、导数等核心板块的考点知识体系，提炼解题模型与得分技巧。
3. 基于学生学情数据制定个性化提分方案，通过阶段测试与动态跟踪，精准调整教学策略，确保提分效果可量化。
4. 参与教研活动与教学资料研发，协同完成试卷命制、教学方法优化等工作，推动教学质量迭代。
5. 关注学生备考状态与心理动态，通过家校联动机制，同步学生学习进展，助力学生保持最佳应试状态。
任职要求
1. 本科及以上学历，数学与应用数学、数学教育等相关专业优先，持有教师资格证。
2. 具备初三至高三完整教学周期经验，熟悉中高考数学命题逻辑与评分标准，能精准把握得分要点。
3. 拥有中高考提分实战案例，可提供所带班级/学生的成绩提升数据（如平均分提升、高分段占比等）。
4. 逻辑清晰，擅长将复杂题型拆解为易懂步骤，具备较强的课堂把控力与学生激励能力，能适应毕业班教学节奏。
5. 有学校或大型教培机构一线教学经验者优先，普通话标准者优先。

招生渠道老师

工作职责
1. 深度挖掘自身人脉资源，开拓本地及周边初升高、初高中转学等精准生源渠道，建立与学校、教培机构、家长社群的稳定合作关系。
2. 策划并执行宣讲会、家长会、校园开放日等招生活动，通过转介绍机制扩大生源覆盖范围。
3. 全流程跟进意向学生及家长的咨询、报名与缴费环节，协同学院完成入学手续对接，保障转化闭环。
4. 维护合作渠道与家长群体的长期粘性，持续推动转介绍与口碑传播。
5. 实时反馈市场动态与家长需求，为学院优化招生策略提供数据支撑。
任职要求
1. 拥有初高中阶段教育领域资源（学校、教培机构、家长社群等）者优先。
2. 具备招生、渠道拓展或销售经验，熟悉本地生源市场特征与转化路径。
3. 具备出色的人脉经营能力与沟通技巧，能独立完成合作洽谈与关系维护。
4. 认可学院教学理念，严格遵守招生合规要求，维护品牌形象。
5. 责任心强，目标导向明确，能适应长期稳定的合作模式。

初高中化学教师

工作职责
1. 承担初三至高三全学段化学课程教学，完成备课、授课、作业批改及课后答疑的全流程教学任务。
2. 深度研究中高考化学考纲与命题趋势，构建化学用语、物质性质、反应原理、实验探究等模块的考点体系，帮助学生建立标准化解题框架。
3. 设计并组织课堂演示实验与学生分组实验，培养学生实验操作能力与科学探究思维。
4. 基于学生学情差异制定个性化提分方案，通过阶段测试与学情分析动态调整教学策略，确保提分效果可量化。
5. 参与学校教研活动、试卷命制及教学资料研发，配合完成教学管理相关工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，化学、化学教育等相关专业优先。
2. 具备初三至高三完整教学周期经验，精准把握中高考化学命题方向与评分标准。
3. 拥有中高考提分成功案例，能提供所带班级或学生的成绩提升数据者优先。
4. 持有初中/高中化学教师资格证书，普通话标准者优先。
5. 擅长化繁为简的教学表达，能承受毕业班教学压力，课堂感染力强。
6. 具备学校或大型教培机构一线教学经验者优先。